CIU a través del proyecto Diálogo Industrial financiado por INEFOP y en conjunto con FISO, continúa acercando herramientas innovadoras de capacitación a las empresas socias mediante experiencias de realidad virtual aplicadas al entorno laboral.

Capacitación inmersiva en las empresas

En esta nueva edición de la actividad, las jornadas se realizaron directamente en las instalaciones de las empresas participantes, una modalidad que permitió ampliar el alcance de la experiencia y facilitar la participación de trabajadores de distintos sectores.

La actividad se desarrolló en las empresas Altix S.A., CUTCSA, Frigorífico Las Moras, Aluminios del Uruguay, Conaprole y Oxiteno, contando con la participación de 152 trabajadores y una muy buena recepción por parte de todos los participantes.

Entrenamiento y experiencia de los participantes

Durante las instancias, los trabajadores participaron de entrenamientos de RCP, evacuación y uso de extintores mediante tecnología de realidad virtual, logrando una inmersión altamente realista que les permitió aprender cómo reaccionar ante posibles situaciones de emergencia que podrían ocurrir en la vida real.

Los testimonios recogidos durante la actividad fueron muy positivos. Los participantes destacaron especialmente el nivel de realismo de la experiencia y señalaron que este tipo de tecnología permite entrenarse de una manera práctica, dinámica y segura, algo que difícilmente podría lograrse mediante métodos tradicionales.

Asimismo, valoraron especialmente que la capacitación se realizara directamente en las empresas, ya que esto facilitó la participación de más trabajadores, evitando tiempos de traslado y permitiendo que colaboradores de diferentes áreas pudieran acceder a la experiencia.

Desarrollo de habilidades para los desafíos de la industria

El proyecto Diálogo Industrial impulsa el fortalecimiento del sector manufacturero a través de la promoción del diálogo, la negociación colectiva, la investigación y la formación. Mediante esta iniciativa, se desarrollan herramientas de análisis estratégico, espacios de intercambio e instancias de capacitación que favorecen el crecimiento profesional, la mejora de las relaciones laborales y la construcción de acuerdos sostenibles. 

Además, ofrece más de 100 cursos sin costo al año para empresas socias de CIU, con propuestas vinculadas a seguridad y salud en el trabajo, prevención de riesgos, normativa laboral y gestión organizacional.